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Provincias
Empleo público en Canarias
Canarias es comunidad autónoma insular con dos provincias (Las Palmas y Santa Cruz de Tenerife) y siete islas principales. El personal funcionario se rige por la Ley 2/1987 de la Función Pública Canaria y por el TREBEP como marco básico.
Organización institucional
- Gobierno de Canarias con sede compartida en Santa Cruz de Tenerife (sede principal) y Las Palmas de Gran Canaria.
- Servicio Canario de la Salud (SCS): sistema sanitario público.
- Cabildos Insulares (entidades equivalentes a las diputaciones, una por isla).
- Cuerpo General de la Policía Canaria: policía autonómica con competencias limitadas (custodia de edificios e instituciones autonómicas, protección de altos cargos, apoyo en orden público). No tiene competencia integral.
- Instituto Canario de Administración Pública (ICAP): formación y selección.
- Cuerpos generales y especiales del Gobierno autonómico.
Régimen económico-fiscal especial (REF)
Canarias mantiene un régimen económico y fiscal específico reconocido por el artículo 138 de la CE y por la disposición adicional tercera del Estatuto de Autonomía. Esto afecta a la fiscalidad del personal (IGIC en lugar de IVA, ZEC) y a la indemnización por residencia en destinos insulares.
Lengua
Español como única lengua oficial. Sin lengua cooficial autonómica.
Marco normativo
Función pública regulada por la Ley 2/1987 y normativa de desarrollo. Estatuto de Autonomía: Ley Orgánica 1/2018 (reforma profunda del estatuto histórico de 1982). Policía Canaria regulada por la Ley 2/2008.
Fuentes y plantilla
La estadística de personal autonómico se publica en el Boletín del INAP (BEPSAP) semestralmente, y en los portales de transparencia de cada comunidad. Las retribuciones siguen las tablas estatales del PGE aplicadas vía la Ley de Presupuestos autonómica, con complementos específicos fijados en la RPT autonómica. El observatorio integra los desgloses por consejería, cuerpo y nivel a medida que se publican; ver changelog.
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