Cuerpo de Profesores de Investigación del CSIC

El Cuerpo de Profesores de Investigación del CSIC es la categoría más alta del personal investigador del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC), el organismo público de investigación más grande de España. Subgrupo A1, es la cúspide del escalafón investigador del CSIC.

Funciones

• Dirección de líneas de investigación estratégicas en su área de conocimiento.
• Liderazgo de grupos de investigación de gran envergadura y de proyectos europeos competitivos (ERC, Horizonte Europa).
• Dirección de institutos del CSIC y de centros mixtos con universidades.
• Representación científica internacional en organismos europeos e internacionales de investigación.
• Formación predoctoral y postdoctoral de personal investigador joven.

Acceso

Acceso por promoción interna desde el Cuerpo de Investigadores Científicos del CSIC (A1, categoría intermedia). Requisitos: pertenencia al Cuerpo de Investigadores Científicos con trayectoria contrastada (mínimo 8-12 años habitualmente), título de Doctor, acreditación o equivalencia otorgada por una comisión nacional de evaluación específica. La fase de oposición incluye la exposición de un programa de investigación y la defensa del expediente investigador completo (publicaciones, proyectos, transferencia, formación).

Encaje retributivo

Subgrupo A1 con régimen del personal investigador del CSIC: sueldo base estatal, complemento de destino del puesto, componente general y componente singular del complemento específico, trienios, quinquenios docentes (cuando aplica) y sexenios de investigación acumulados (reconocidos por la CNEAI).

Marco normativo

Cuerpo regulado por la Ley 14/2011 de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación (BOE-A-2011-9617) y los estatutos del CSIC (Real Decreto 1730/2007).

Funciones en detalle

El Profesor de Investigación del CSIC es la máxima figura del escalafón investigador del organismo, y sus funciones van más allá de la investigación individual. Lidera grupos de investigación de mayor dimensión que los del nivel de Investigador Científico, dirige institutos o centros mixtos en los que el CSIC colabora con universidades, y tiene una interlocución directa con las agencias europeas de financiación (ERC, Horizonte Europa) y con las autoridades científicas internacionales.

La formación de investigadores jóvenes tiene en esta categoría su máximo exponente institucional: los predoctorales y postdoctorales de los institutos del CSIC más prestigiosos aspiran a trabajar en el grupo de un Profesor de Investigación por el impacto de sus publicaciones, por su red de colaboraciones internacionales y por las oportunidades de desarrollo profesional que esa relación genera.

La transferencia del conocimiento —patentes, contratos con empresas, participación en spin-offs científicas— es un área de responsabilidad creciente para esta categoría, especialmente tras la reforma de la Ley de la Ciencia que refuerza los incentivos a la transferencia.

Acceso y proceso selectivo

El acceso es exclusivamente por promoción interna desde el Cuerpo de Investigadores Científicos del CSIC. No existe turno libre externo. El requisito de antigüedad mínima en el cuerpo de origen —habitualmente entre ocho y doce años— se combina con una evaluación de la trayectoria investigadora completa realizada por una comisión nacional específica.

La fase de oposición incluye la defensa de un programa de investigación para los próximos cinco años y la exposición del expediente investigador completo: publicaciones en revistas indexadas, factor de impacto, dirección de tesis defendidas, proyectos competitivos liderados, patentes y transferencia. El listón de exigencia es notablemente más alto que el del acceso al cuerpo de Investigadores Científicos.

Carrera profesional y destinos

Los Profesores de Investigación están adscritos a los institutos del CSIC de sus respectivas áreas científicas. La dirección de un instituto es el destino de mayor responsabilidad institucional accesible, con un mandato temporal por designación o elección entre los investigadores del centro.

Los sexenios de investigación reconocidos por la CNEAI son el principal indicador de trayectoria y tienen un impacto retributivo directo a través del complemento específico. Para el detalle de la retribución del subgrupo A1 en los organismos públicos de investigación, consulta retribuciones y nivel-cd, o usa la calculadora de sueldo funcionario.

Jubilación y mutualidad

El personal ingresado a partir de enero de 2011 está integrado en el Régimen General de la Seguridad Social. Los anteriores a esa fecha pertenecen a MUFACE.

En su colectivo

El Cuerpo de Profesores de Investigación del CSIC forma parte del colectivo de administración general, aunque su régimen de trabajo —orientado a la producción científica, no a la gestión administrativa— lo aproxima al de los cuerpos docentes universitarios. La conexión con el sistema universitario es estructural: muchos Profesores de Investigación del CSIC dirigen departamentos o grupos en institutos mixtos y participan activamente en programas de doctorado de las universidades con las que el CSIC colabora.

Los trienios acumulados en las categorías anteriores del escalafón investigador se mantienen íntegramente al alcanzar la categoría de Profesor de Investigación.